　職務経歴書の見本

　インパクトのある職務経歴書（項目別型）

　こちらは専門職をアピールするスタイルです。応募者自信が「自分の専門スキルと経験・実績」を強調するのにマッチしたスタイルです。

書き方のポイントは、「自分にはこんなことができます。」という風に、自分が最も売り込みたい部分（実績）を時系列とは関係なく前面に打ち出すことができますので、非常にインパクトのある職務経歴書となります。

営業職の場合の職務経歴書の書き方のポイントは、①販売実績（売上金額）、契約件数などの数値、②営業の目標ラインと達成度など、実績がわかるような書き方をすることです。また、営業実績について優秀新人賞やグループ賞、社長賞などの社内の賞を受けた場合は、そのことも盛り込むことで、採用担当者にアピールしましょう。（下記の見本を参照）

平成○年○月○日
職務経歴書
連絡先：○○-×××-○○○○ 山田太郎（29歳）

自己ＰＲ
７年間の営業経験があり、新製品開発と新市場開拓を専門としています。 ○○商事株式会社では、平成○年、海外の新素材を使用したブランド○○を企画開発し、関東エリアにて新規取引先（小売店）50件と成約し、当初の売上目標の２５０％を達成することができました。その結果、平成○年４月社長賞を受賞しました。

資格・技能
平成○年TOEIC700点以上を獲得し、海外担当者と業務上のコミュニケーションがとれるようになりました。平成○年に日本商工会議所検定販売士２級に合格し、現在１級取得に向けて勉強中です。パソコンはWORD、EXCELは使用できます。

職務経歴

平成○年　４月	○○商事株式会社入社
平成○年　10月	繊維原材料の販売担当となる。
平成○年　４月	優秀営業担当トップ10に選ばれる。
平成○年　４月	優秀営業担当トップ３に選ばれる。
平成○年　７月	新製品開発プロジェクトチームのチーフとなる。
平成○年　３月	新原材料を使ったブランド製品「○○」を開発

　また、どうしても、自分で良い職務経歴書を作りたいけど、とても困難という場合は、遠慮せずに、キャリアアドバイザーのサポート（無料）を利用しましょう。

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　① 面接時に他者と差をつける簡単な「ある行動」を行うこと

　② 自己紹介では３つの「ある要素」を入れて話すこと

　③ 志望動機には「ある場所」から入手した情報を含めて話すこと

　④ 面接後に勝敗を分ける決定的な「ある行動」を行うこと

　この４つのポイントを読めば、同時に次のことまで理解できてします。

　就職試験・連勝者の面接術・知らないから落ちる面接の４点減点法

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